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根據(jù)《泉州市人力資源和社會保障局泉州市財政局關(guān)于印發(fā)泉州市級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園管理規(guī)定(暫行)的通知》（泉人社規(guī)〔2023〕6號）等文件精神，結(jié)合我縣實際，縣人社局會同各有關(guān)部門制定《惠安縣級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園認(rèn)定和扶持辦法》。

二、目標(biāo)任務(wù)

進(jìn)一步加快我縣人力資源產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，助推惠安縣人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)園在發(fā)展產(chǎn)業(yè)、培育市場和服務(wù)人才等方面的重要作用，提高人力資源服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綜合能力。

三、范圍期限

本辦法自印發(fā)之日起實施，有效期至2026年12月31日。

四、主要內(nèi)容

本辦法主要包括總則、申報認(rèn)定和調(diào)整變更、運營和管理、扶持政策、附則等五個方面。具體如下：

第一章節(jié)主要說明總體思路及產(chǎn)業(yè)園定位。

第二章節(jié)主要介紹產(chǎn)業(yè)園申報認(rèn)定的條件、設(shè)立程序和主體變更調(diào)整。產(chǎn)業(yè)園建筑面積需不少于1500平方米，其中公共培訓(xùn)、交流等服務(wù)空間不少于100平方米。入駐園區(qū)人力資源服務(wù)機構(gòu)（含勞務(wù)派遣機構(gòu)）及相關(guān)聯(lián)機構(gòu)不少于15家。產(chǎn)業(yè)園區(qū)上一年度人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)全年營業(yè)收入總額在7000萬元（含7000萬元）以上。擁有專職工作人員不少于4人。

第三章節(jié)重點說明產(chǎn)業(yè)園運營和管理。

第四章節(jié)是扶持政策，主要包括建園補貼和升級獎勵兩項運營支持。建園補貼：對成功創(chuàng)建縣級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，認(rèn)定當(dāng)年度由縣級財政給予所屬園區(qū)30萬元一次性建園補貼。升級獎勵：對認(rèn)定為國家級、省級、市級人力資源產(chǎn)業(yè)園的，在上級補助200萬元、100萬元、80萬元的基礎(chǔ)上由縣財政分別疊加撥付50萬元、30萬元、20萬元。

第五章節(jié)是對資金渠道及一些政策未盡事項進(jìn)行說明。  

五、注意事項

1.企業(yè)同時享受我縣其他獎補政策的，按“就高從優(yōu)不重復(fù)”原則執(zhí)行。

2.凡被列入失信被執(zhí)行人、被列為涉黑涉惡企業(yè)及非法組織機構(gòu)(包括企業(yè)法定代表人、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員參與涉黑涉惡企業(yè)及非法組織機構(gòu))，不予享受任何鼓勵扶持政策。

3.本辦法所列扶持發(fā)展政策，在達(dá)到兌現(xiàn)時間的次月起申請，申請機構(gòu)應(yīng)對所提供材料的真實性、有效性和完整性負(fù)責(zé)。

4.本辦法由惠安縣人社局牽頭負(fù)責(zé)解釋。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系電話

惠安縣人社局：小鄭，聯(lián)系電話：87391174